INTERVIEW
山本 純輝
Yamamoto Junki
WEBマーケティング部 マネージャー
2016年11月入社
カルーへは新卒で入社しました。当時就活の軸としていたのは「人の役に立つ仕事をすること」、「自分も会社も成長する環境があること」の2点でした。
理系だったこともあり、今後成長していく分野として車の自動制御や機械設計などの会社を主に受けており、内定も何社か頂いてました。しかし大きな会社だと直接的に「人の役に立つ」という実感ができるのかと自分の中でモヤモヤしたまま、どこに入社しようかと考えていました。
そんな中、少し体調を崩したことがあり「病院 口コミ」と検索した際に出てきたのが病院口コミ検索サイト・Calooでした。ちょうど採用サイトで新卒を募集していたこともあり、受けてみました。
「よい病院との出会いは人を幸せにする」という理念にも共感しましたし、自分の軸ともマッチしていたのが決め手となりカルーに入社しました。
カルーで働く魅力は自ら考え、責任を持って働けることだと思います。
ある程度の研修が終われば、クリニックの先生と話すのは自分1人です。そのため先生が困ってることを解決するにはどうすれば良いか、どんな提案ができるかなども自分で学び、それを伝えることが必要です。それは新卒入社の自分でも一緒で責任をもって仕事に取り組んでいます。
また自分ひとりでどうにもならないときには、周りの人が助けてくれるのも大きな魅力だと思います。何かを質問すれば嫌な顔を一つすることなく、丁寧に教えてくれます。これは代表を含め、全社員共通だと思います。
エンジニアなど他職種のメンバーも自分の知らないことを教えてくれるので、先生に良い提案をすることも出きますし、自分の成長にも繋がります。
カルーは「個性」を大事にします。また、「短所」をどう治すかより「長所」をどう伸ばすかを考えてくれる会社です。その為にまずは個性があることが大切だと思います。自分はこんな長所がある、こんな魅力があるとはっきりと言えるものがある人がカルーに合っているのかなと思います。
今の社員は皆少し変わったところがありますが、個性を受け入れる楽しい人が多いです。ちょっとダメなところはあるけど、それ以上に素敵な魅力を持った方と一緒に働けるのを楽しみにしています。